Vagas 100% Home Office na Melhor Envio para Aprendiz de Criação e Conteúdo e Analista Comercial
O Melhor Envio é uma plataforma gratuita de intermediação logística que conecta lojistas a transportadoras. O serviço permite calcular fretes, emitir etiquetas de envio com desconto e rastrear pacotes de forma centralizada. Não há mensalidades ou taxas de adesão; paga-se apenas pelo frete gerado.
Por negociar em grande volume, a ferramenta consegue oferecer fretes até 80% mais baratos do que os preços de balcão. A plataforma possui mais de 80 integrações com sistemas de e-commerce e conecta os usuários a parceiros logísticos de abrangência nacional.
100% Home Office na Melhor Envio
Aprendiz de Criação e Conteúdo
O Blog do Melhor Envio será o principal foco das atividades de Aprendiz de Criação e Conteúdo. A pessoa selecionada ficará responsável por publicar e formatar artigos no CMS conforme os padrões editoriais, além de inserir e atualizar imagens, ajustando dimensões, textos alternativos e nomenclaturas. Também executará o cronograma de atualização de links internos e externos, seguindo as estratégias de SEO definidas pela equipe.
A organização das publicações será outra parte importante da rotina, com acompanhamento da fila de conteúdos e sinalização de pendências aos demais integrantes do time. Na modalidade de trabalho à distância, a pessoa aprendiz terá contato com processos editoriais e práticas de SEO, contribuindo para manter os materiais organizados e adequados aos critérios de publicação. A função permitirá desenvolver conhecimentos sobre gestão de conteúdo digital e operação de plataformas editoriais.
Requisitos:
- Estar matriculado em curso de Jornalismo, Publicidade, Letras, Comunicação ou áreas afins;
- Interesse genuíno em produção de conteúdo digital e blogs;
- Familiaridade básica com internet e ferramentas digitais (Google Docs, navegadores);
- Atenção a detalhes e organização para seguir padrões editoriais.
- Diferenciais: Noção básica de WordPress ou qualquer outro CMS; Noção de SEO (mesmo que superficial); Possuir blog próprio, perfil ativo em redes sociais ou qualquer experiência com escrita digital.
Analista Comercial
A expansão das vendas B2B dependerá da identificação de empresas alinhadas à estratégia comercial e com potencial de crescimento no e-commerce. No Melhor Envio, a pessoa contratada buscará novos clientes por meio de contatos telefônicos, WhatsApp, e-mail e reuniões online, combinando abordagens Inbound e Outbound. O atendimento consultivo ajudará a compreender as necessidades de cada lead e apresentar soluções logísticas adequadas.
Já as negociações exigirão acompanhamento próximo das oportunidades e organização das informações comerciais. Quem assumir a função de Analista Comercial administrará o pipeline no HubSpot, manterá o CRM atualizado e acompanhará a ativação dos clientes conquistados. A rotina será realizada remotamente, com autonomia para conduzir as atividades e foco em projetos voltados a empresas que movimentem mais de 250 envios por mês.
Requisitos:
- Vivência em vendas B2B (Inside Sales).
- Excelente comunicação verbal e escrita.
- Facilidade com ferramentas digitais (Google Drive e Office) e sistemas de CRM.
- Vivência com prospecção e qualificação de leads.
- Diferenciais: Conhecimento prático em HubSpot; Vivência em empresas de tecnologia, SaaS ou e-commerce; Entendimento sobre logística e fretes; Noções de metodologias de vendas (ex: SPIN Selling); Vontade de evoluir na carreira de vendas consultivas e SaaS.
Como se Candidatar na Melhor Envio?
Os benefícios na Melhor Envio incluem auxílio-creche, vale-refeição (R$ 700,00, segundo comentários no Glassdoor) via iFood Benefícios, assistência médica e odontológica, seguro de vida, Wellhub e Programa de Participação nos Resultados (PPR), além de outros benefícios. Acesse o recrutamento oficial no botão abaixo.
OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Portanto, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Vagas Remotas. Então, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.
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