Multiplier está com 6 Vagas Home Office, incluindo para Especialista em Contratos Comerciais e Consultor de RH
Fundada em 2020 pelos cofundadores Sagar Khatri, Amritpal Singh e Vamsi Krishna, a Multiplier se destacou como a principal plataforma de emprego global. A empresa simplifica o processo de contratação para empresas, gerenciando as complexidades de conformidade local, contratos de trabalho, folha de pagamento, benefícios e impostos através de sua tecnologia proprietária.
Com presença em 150 países, a Multiplier capacita seus clientes a explorar pools de talentos globais usando sua tecnologia e infraestrutura EOR. Isso permite que as empresas se concentrem na expansão de seus negócios, enquanto a Multiplier cuida dos aspectos operacionais da contratação internacional.
Na Multiplier, cada membro da equipe é apaixonado por criar um mundo onde as pessoas possam encontrar empregos que amam, sem precisar se separar de suas famílias e entes queridos. Portanto, essa visão impulsiona o compromisso da empresa em fornecer soluções inovadoras e eficazes para facilitar a contratação global e promover oportunidades de emprego em todo o mundo.
Vagas Remotas
A Multiplier está oferecendo várias oportunidades de emprego em diversas áreas para profissionais em todo o Brasil. As vagas são todas remotas, permitindo que os candidatos trabalhem de qualquer lugar.
Entre as posições disponíveis, estão vagas para Especialista em Contratos Comerciais, Gerente de Conformidade, Especialista em Contratos, Gerente de Sucesso do Cliente, Consultor de Recursos Humanos para as Américas e Chefe de Pagamentos.
Essas oportunidades representam uma chance para profissionais qualificados contribuírem para uma empresa em crescimento, com uma equipe dedicada a fornecer soluções de qualidade e serviços excepcionais em diversas áreas de atuação. A seguir, confira informações sobre algumas destas oportunidades e como se candidatar.
Especialista em Contratos Comerciais
Na vaga de Especialista em Contratos Comerciais na Multiplier, as responsabilidades incluem auxiliar na elaboração e revisão de acordos comerciais e societários, bem como fornecer aconselhamento jurídico sobre diversos tópicos, como leis trabalhistas e societárias. Além disso, o especialista participará da revisão e negociação de contratos com clientes e fornecedores, garantindo a conformidade interna.
Aliás, esperado que o candidato tenha pelo menos 3 anos de experiência em ambiente corporativo e formação jurídica ou em área correlata. É essencial a capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe, demonstrando atenção aos detalhes e habilidades organizacionais. Uma boa comunicação escrita e verbal também é valorizada para este cargo.
O especialista em contratos comerciais será responsável por lidar com uma variedade de questões e projetos que surgem no dia a dia da empresa, o que requer adaptabilidade e capacidade de resolver problemas de forma eficiente.
Portanto, o candidato ideal será alguém que possua um sólido conhecimento jurídico, experiência prévia em ambiente corporativo e habilidades interpessoais para colaborar efetivamente com diferentes áreas da organização.
Consultor de RH
A vaga de Consultor de RH na Multiplier exige diversas responsabilidades relacionadas ao suporte e gerenciamento dos processos de recursos humanos para a Região das Américas. O profissional será o principal ponto de contato para os membros do EOR (Empregador de Registros), garantindo uma integração e desativação eficazes dos funcionários.
Além disso, o consultor será responsável por colaborar com a folha de pagamento para realizar mudanças salariais, benefícios e questões fiscais trabalhistas. Ele também investigará e resolverá reclamações de funcionários, assegurando a conformidade com as leis e regulamentos trabalhistas.
Um aspecto crucial do papel é manter-se atualizado sobre as mudanças nas leis e regulamentos trabalhistas, garantindo a conformidade contínua do EOR. Isso inclui a criação e atualização de políticas e procedimentos conforme necessário.
Para se destacar nesta posição, é essencial possuir um bacharelado em recursos humanos e experiência prévia de 5 a 8 anos em funções relacionadas a RH, com conhecimento sólido das leis trabalhistas nas Américas. Aliás, habilidades excepcionais de comunicação, resolução de problemas e capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe são fundamentais.
Além disso, o candidato deve ter experiência em software HRIS e ser proficiente em sistemas e ferramentas de tecnologia. Ser um jogador de equipe com excelentes habilidades interpessoais e de comunicação completa o perfil desejado para esta posição desafiadora na Multiplier.
Como se Candidatar na Multiplier?
A Multiplier mantém o seu recrutamento oficial online na plataforma Breezy (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.
OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Portanto, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Vagas Remotas. Então, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.
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