Vagas de Emprego Remotas na Conquer em 17 Oportunidades, incluindo para Agente de Atendimento e Designer de Aprendizagem
A Conquer Business School busca transformar a educação no Brasil através de uma abordagem inovadora. Com cursos, formações e pós-graduações fora da caixa, a escola adota uma metodologia prática que visa desenvolver habilidades relevantes para o sucesso profissional. Seu propósito é revolucionar a educação, formando profissionais que impactam positivamente o país.
Ao longo de seus 7 anos de existência, a Conquer já beneficiou mais de 5 milhões de pessoas em diversas modalidades, incluindo Conquer Plus, Pós-Graduação, MBA e Conquer English. A escola não apenas capacita alunos individualmente, mas também colabora com empresas parceiras para desenvolver habilidades essenciais para profissionais de alto desempenho.
Vagas de Emprego Remotas na Conquer
A Conquer oferece 17 oportunidades de teletrabalho em diversas áreas. Uma das vagas é para Agente de Atendimento, que trabalha de forma remota e efetiva. No entanto, para quem tem interesse em educação, há a posição de Analista de Conteúdo Educacional – Conquer Unna, também em regime remoto e efetivo. Além disso, a vaga de Analista de Conteúdo Júnior está disponível, com foco em trabalho remoto e efetivo.
Ademais, há oportunidades para Analista de Marketing Junior em regime temporário e efetivo, Analista de Mídia e Performance Pleno em duas frentes: B2B e Lançamentos, Analista de Planejamento e Gestão de Marketing Sênior, Analista de QA – Martech, Analista de Sales Operations Junior em Curitiba, Community Manager, Coordenação de Operações de Marketing Pleno, Designer de Aprendizagem Pleno, Designer Visual Júnior, Executivo de Contas Júnior, Product Manager, Product Owner I, Redator(a) Publicitário Sênior e um Banco de Talentos em Curitiba e remoto. A seguir, confira informações sobre algumas destas oportunidades e como se candidatar.
Agente de Atendimento
A Conquer oferece uma vaga remota para Agente de Atendimento. No dia a dia, a pessoa realiza atividades administrativas em projetos de treinamento corporativo e conduz cotações com fornecedores. Além disso, ela participa de reuniões com clientes e atende ao cliente por meio de ferramentas de comunicação. No entanto, também é necessário gerenciar o envio de e-mails em massa para a base de alunos e criar comunicações para engajamento. Portanto, a pessoa deve gerenciar alunos em plataformas de ensino online e auxiliar na execução de estratégias de engajamento. Ademais, ela propõe insights de comunicação para melhorar o engajamento dos alunos e auxilia na análise de dados de comunicação para promover a melhoria contínua.
Requisitos:
- Ensino médio completo, estudar comunicação ou áreas correlatas seria um plus.
- Ter conhecimento em comunicação escrita com clientes;
- Experiência em disparos de e-mails em massa e atendimento por mensagem de texto;
- Boa organização de informações e demandas;
- Boa habilidade com plataformas on-line.
Designer de Aprendizagem
Para Designer de Aprendizagem, a Conquer busca por profissional que desempenhe um papel essencial na criação de conteúdos educacionais. O dia típico de trabalho incluirá a elaboração do conteúdo das aulas, com foco na qualidade das informações e na aplicação da metodologia Conquer. O designer também será responsável pela criação de materiais complementares, como e-books, ferramentas e exercícios que enriquecem a experiência de aprendizagem.
Além disso, o profissional atuará em colaboração com especialistas de mercado na construção dos cursos, criando experiências inovadoras para os alunos. Durante as gravações das aulas, o designer contribuirá para garantir uma experiência positiva para os professores. A análise do conteúdo gravado e dos e-books será fundamental para verificar a conformidade com os roteiros estabelecidos.
Requisitos:
- Mínimo 6 meses de experiência no setor educacional (educação de adultos – andragogia), de preferência em edtech.
- É um diferencial para vaga ter experiência anterior como Designer Instrucional, Designer de Aprendizagem ou Analista de Conteúdo.
- Vontade de aprender; Qualidade no trabalho; Boa comunicação verbal e escrita; Flexibilidade, abertura à mudanças e cumprimento de prazos; Criatividade e inovação.
Como se Candidatar na Conquer?
Então, confira nesta página (clique aqui) sobre o recrutamento oficial utilizado pela Conquer.
OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Portanto, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Vagas Remotas. Então, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.
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