Vagas de Emprego Remoto na Caju, com VR/VA de R$ 1.200,00

Vagas de Emprego Remoto na Caju, com VR/VA de R$ 1.200,00
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Vagas de Emprego Remoto na Caju, com VA/VR de R$ 1.200,00, para Analista de Sucesso do Cliente, Executiva de Vendas e Tech Lead Back End

A Caju Benefícios, uma empresa brasileira de tecnologia, visa transformar a interação entre empresas e colaboradores através de soluções inovadoras e flexíveis. Sua plataforma centraliza a gestão de diversas soluções, oferecendo aos colaboradores um único cartão com múltiplas possibilidades.

Entre os produtos oferecidos pela empresa estão o Cartão Multibenefícios, que permite a gestão de até 8 categorias em um único cartão Visa, com um aplicativo intuitivo para os colaboradores e uma plataforma completa para o RH. O Caju Despesas simplifica o fluxo de adiantamento e a gestão de gastos corporativos, eliminando a necessidade de reembolsos. A solução Caju Premiações possibilita o reconhecimento dos colaboradores com um saldo extra no cartão, enquanto o Caju Ciclos oferece acompanhamento da jornada do colaborador de ponta a ponta, facilitando a admissão e a gestão de dados.

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Vagas de Emprego Remoto na Caju

Analista de Sucesso do Cliente Pleno – Retenção

A Caju conta com vaga remota para Analista de Sucesso do Cliente. A administração de uma carteira de alto volume, com foco em evitar cancelamentos e garantir a retenção, integra as responsabilidades. O gerenciamento do funil de retenção, com acompanhamento de indicadores e interações estratégicas com a carteira, também compõe o escopo.

Assim, a identificação de riscos e oportunidades voltadas à satisfação do cliente faz parte do dia a dia, assim como o trabalho conjunto com áreas internas para garantir uma jornada consistente. O registro contínuo de interações e movimentações no CRM assegura organização e visibilidade. Por fim, a análise e apresentação dos dados de performance, com proposição de planos de ação, completam as atribuições.

Requisitos:

  • Experiência atuando como CS e em gestão de carteiras Low Touch
  • Capacidade de interpretar dados qualitativos e quantitativos, investigar causas e extrair insights relevantes para a tomada de decisão.
  • Excelente capacidade de negociação, comunicação clara, empática e profissional. Domínio da escuta ativa para construir relacionamentos sólidos e contornar objeções.
  • Alta atenção aos detalhes e capacidade de gerenciar múltiplas tarefas e casos simultâneos em um ambiente dinâmico.
  • Ter disponibilidade para viagens.
  • Diferenciais: Experiência prévia no segmento de benefícios corporativos; Vivência prática com ferramentas de CRM (especialmente SalesForce);
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Executiva de Vendas Pleno

Ainda na Caju, as oportunidades em teletrabalho contemplam a função de Executiva de Vendas Pleno. As atribuições incluem identificar oportunidades de expansão na base de clientes e apresentar soluções e propostas comerciais por diferentes canais. A realização de vendas consultivas, aprofundando tecnicamente as negociações conforme as necessidades de cada cliente, também compõe o escopo.

Portanto, irá conduzir o processo comercial com excelência, garantindo qualidade na interlocução com áreas como Sucesso do Cliente, Parcerias, Atendimento, Marketing e Verticais de Produtos, integra as responsabilidades. Então, fará o acompanhamento e a análise do funil de vendas por meio do CRM, a participação na construção de processos comerciais e a implementação de planos de ação para o atingimento de metas completam as atribuições.

Requisitos:

  • Experiência com vendas em empresas B2B;
  • Habilidade em atuar com escuta ativa e visão consultiva de vendas;
  • Organização para gerenciar prioridades e tempo de forma eficiente;
  • Proatividade e iniciativa para buscar soluções;
  • Foco no cliente e em resultados.
  • Diferenciais: Experiência anterior expansão de carteira emcross-sell ou farming; Familiaridade com estratégias de go-to-market para produtos modulares ou de múltiplas soluções; Experiência no mercado de benefícios, RH ou plataformas B2B de SaaS;
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Tech Lead Back End

A Caju abre vaga remota para Tech Lead Back End. A pessoa selecionada definirá e guiará a visão técnica de produtos e projetos, desde o design da solução até o lançamento, projetando arquiteturas escaláveis e resilientes alinhadas aos objetivos de negócio. Liderar code reviews, mentorar desenvolvedores sênior e identificar dívidas técnicas para propor melhorias contínuas também fazem parte da rotina.

A decomposição de soluções complexas em entregas incrementais, a colaboração com produto e design para garantir viabilidade técnica e a definição de padrões arquiteturais de APIs, comunicação entre serviços e persistência de dados completam o escopo. A pessoa ainda contribuirá com automação, práticas de CI/CD e observabilidade, além de participar do recrutamento de novos talentos.

Saem na frente candidatos com experiência em infraestrutura como código com Terraform, CloudFormation ou Pulumi, AWS, GitHub Actions, bancos não relacionais, mecanismos de antifraude e segurança, e integração com gateways de mensageria como SendGrid, Meta Business Platform e Twilio.

Requisitos:

  • Experiência sólida como Líder Técnico em desenvolvimento back-end;
  • Experiência na definição e documentação de arquiteturas de sistemas distribuídos, e com construção e design de APIs REST (incluindo documentação, com Swagger/OpenAPI) e comunicação entre serviços;
  • Conhecimento em Kotlin, Java (ou outras linguagens JVM) e C#;
  • Testes de unidade, integração e estratégias de qualidade end-to-end;
  • Mensageria assíncrona (Ex.: Kafka, Azure, RabbitMQ);
  • Arquitetura Hexagonal, Domain-Driven Design (DDD) e Enterprise Integration Patterns;
  • Banco Relacional (modelagem e otimização de queries);
  • Experiência liderando tecnicamente times de desenvolvimento (não necessariamente gestão de pessoas), com TDD, e com Orientação a Objeto e/ou Funcional;
  • Micronaut ou Spring e Micronaut Data ou Hibernate;
  • Estratégias de deploy (Blue/Green, Canary) e pipelines de CI/CD;
  • Docker e Kubernetes;
  • Observabilidade (logs, métricas, tracing) — Datadog ou equivalente;
  • Boas práticas REST, SOLID, DRY;
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Como se Candidatar nas Vagas de Emprego Remoto na Caju Benefícios?

A Caju oferece cartão flexível com VR/VA de cerca de R$ 1.200,00 (refeição, mobilidade, saúde, home office, cultura e educação), plano de saúde sem coparticipação, Zenklub, Gympass, Conexa Saúde, Rosetta Stone, Alura, auxílio creche, equipamento para home office e dia de recarregar. Acesse o recrutamento oficial no botão abaixo.

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OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Portanto, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Vagas Remotas. Então, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

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