Vagas Remotas na Knewin para Analista de Marketing, Design Lead e Product Manager
A Knewin destaca-se na América Latina por apoiar empresas e marcas na gestão da reputação e presença online, utilizando análises de dados. Com uma base que ultrapassa dois mil clientes, a empresa busca conectar seus parceiros aos seus públicos-alvo, visando conquistar a preferência e gerar resultados expressivos para os negócios. Além disso, a organização valoriza uma cultura que prioriza agilidade e flexibilidade, sempre focada na satisfação do cliente. Acredita-se que a tecnologia, o conhecimento e as pessoas são elementos essenciais para a transformação.
Para alcançar esse propósito, a Knewin desenvolve soluções em três áreas principais: gestão de reputação proativa, monitoramento da imagem da marca e exposição da marca por meio de contatos com jornalistas e divulgação de notícias. O modelo de trabalho adotado é o remote first, o que reforça a flexibilidade e a modernidade do ambiente. Em 2025, a Knewin recebeu o selo Great Place To Work, reconhecendo seu compromisso com um ambiente saudável e produtivo.
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Vagas Remotas na Knewin
Analista de Marketing
Na Knewin, a pessoa responsável por Marketing terá a chance de atuar com foco em resultados e performance. A posição de Analista de Marketing envolve o desenvolvimento de estratégias para campanhas de mídia paga, alinhando ações entre plataformas como Google, Meta e Linkedin. Com o olhar voltado para conversão e eficiência, cada campanha será monitorada com atenção aos dados e aos indicadores de impacto direto nos negócios.
A rotina inclui desde o gerenciamento do orçamento até a criação de materiais em conjunto com design e conteúdo. Além disso, será necessário garantir o correto acompanhamento das ações com uso de UTMs e eventos, o que exige organização e precisão nos dados. Ao longo das entregas, serão construídos relatórios e painéis com aprendizados que contribuam para decisões mais rápidas. Sempre que possível, será esperado o desenvolvimento de planos de ação com foco em metas de curto e médio prazo.
Requisitos:
- Experiência em marketing digital e geração de demanda, com foco em atração, engajamento e conversão de leads qualificados;
- Experiência em empresas de tecnologia B2B;
- Experiência em estratégia e gerenciamento dos canais de mídia paga (Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads);
- Conhecimento sólido de funis de marketing e processos de vendas;
- Experiência com ferramentas de análise de dados, como: Power BI, Google Analytics, e Hubspot;
- Perfil analítico, com experiência em KPIs (CPL, CAC, ROI);
- Boa comunicação e colaboração com outras áreas.
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Product Manager
Na Knewin, o desafio como Product Manager vai além de organizar entregas e definir metas. O objetivo principal é liderar a evolução das soluções em analytics e data visualization, sempre buscando oferecer aos clientes uma jornada que realmente gere impacto. Para isso, será necessário transformar dados em experiências que ajudem na tomada de decisões e não apenas exibam números.
Ainda que o foco esteja na entrega de valor, haverá espaço para explorar novas frentes de negócio. Identificar oportunidades e propor caminhos de monetização será parte importante do processo. A cada ciclo, será essencial compreender com profundidade as necessidades de quem usa a plataforma, traduzindo essas demandas em prioridades claras para o time. Durante todo o desenvolvimento, haverá uma atuação direta com áreas de Produto, Design e Engenharia, a fim de equilibrar inovação com desempenho e estabilidade.
Requisitos:
- Graduação em áreas relacionadas a Tecnologia, Ciência de Dados ou Inteligência de Dados.
- Experiência como Product Manager, de preferência em produtos SaaS B2B.
- Conhecimento em gestão de um produto em todo o seu ciclo de vida, desde a descoberta e estratégia até o lançamento e iteração contínua.
- Capacidade de comunicar problemas de cliente e requisitos de negócio de forma clara e concisa para a equipe de desenvolvimento
- Entendimento de como colaborar eficazmente com equipes de engenharia em ambientes de desenvolvimento ágil para entregar valor de forma contínua e iterativa.
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Design Lead
Na Knewin, o desafio é conduzir a evolução do Design System, mas não só isso. O foco recai sobre a consistência da interface, sim, porém, a missão vai além: consolidar esse sistema como referência única para os times que constroem a experiência. O que se busca é fluidez entre Design e Engenharia, com entregas mais coesas e ágeis.
Enquanto isso, o olhar se volta também para as pessoas. Desenvolver talentos, incentivar o feedback direto, cultivar um ambiente de confiança — tudo isso caminha junto com a estratégia. O design aqui se constrói com escuta, com parceria entre áreas, com decisões baseadas no que os clientes realmente precisam. Assumir o papel de liderança em um projeto estratégico, aliás, significa transformar a principal solução da empresa em algo intuitivo. Portanto, resolver dores, propor clareza visual e garantir eficiência sem abrir mão da profundidade funcional.
Requisitos:
- Graduação em áreas relacionadas a Tecnologia, Ciência de Dados ou Inteligência de Dados
- Experiência como Product Designer, com um portfólio que demonstre excelência em UX e UI para produtos de dados complexos.
- Experiência em liderar projetos de design de ponta-a-ponta, desde a pesquisa inicial até a entrega final em alta fidelidade.
- Experiência, mesmo que informal, em mentorar outros designers e em dar feedback construtivo sobre o trabalho deles.
- Conhecimento de metodologias de design, como Design Thinking e processos de Descoberta de Produto.
- Diferenciais:
- Experiência na criação, implementação e evangelização de um Design System.
- Experiência em uma função de liderança (Design Lead, Principal Designer).
- Habilidade de apresentar e defender decisões de design para stakeholders executivos, usando dados qualitativos e quantitativos.
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Como se Candidatar na Knewin?
Então, confira as informações nesta página, clique aqui, sobre o recrutamento e os benefícios geralmente oferecidos por esta contratante. OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Portanto, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Vagas Remotas. Então, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.
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